Gabriele Traude-Stopka

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Zertifizierter Business-Coach | Ehrenamtliche Mentorin bei KIM

Nach dem Studium der Betriebswirtschaftslehre an der Universität Hamburg durchlief Gabriele Traude-Stopka während ihrer beruflichen Laufbahn verschiedene leitende Positionen in einem internationalen Logistik- und Touristik­konzern und bei einem weltweit agierenden Röhren- und Halbleiterhersteller mit den Schwerpunkten Finanz- und Rechnungswesen sowie Controlling.

Sie wechselte dann als Geschäftsführerin einer Dienstleistungs-gesellschaft für Rechnungswesen in die Douglas-Gruppe. In der Zeit von 2000 bis 2009 hat sie als Mitglied des Vorstands der Douglas Holding AG unter anderem die Ressorts Personal, Finanzen, Recht, Immobilien und Dienstleistungen verantwortet. Darüber hinaus nahm sie die Funktion der Arbeitsdirektorin wahr.

Basierend auf dieser langjährigen und breitgefächerten Top-Managementerfahrung liegen ihre Beratungsschwerpunkte in der Leitung von Executive-Search-Projekten, im Coaching und Training von Führungskräften und im Bereich Organisationsberatung.

Ehrenamtlich unterstützt Gabriele Traude-Stopka seit mehreren Jahren als Mentorin junge weiblich Führungskräfte im Rahmen des Mentoring-Programmes KIM (Kompetenz im Management).

"Durch unsere langjährige Managementtätigkeit sind wir mit allen Themen, die Führungskräfte bewegen, bestens vertraut.
Als Coach schaffen wir daher sowohl in den persönlichen Entwicklungsthemen als auch durch unser Verständnis für die Fachthemen einen echten Mehrwert"